刚毕业的大学生们，都希望能够尽快找到一份理想、稳定的工作，然而影响就业的因素有很多，今天我们就来了解一下。
一、文凭
如今社会竞争激烈，越来越多的人都选择接受更高的教育，拥有更高的学历。由此可以看出，在应聘时，文凭不再是保障。除了专业门类应求匹配以外，专业技能和学习能力对得到心仪工作同等重要。
二、经验
在很多企业里，最重要的是经验，宣传册里的那些话，在用人单位获取成熟经验的申请人不来之前都不适用了。不少学生极其注重校外因素提升自己，在实践劳动中成长。还没找到工作的同学们可以先在当地周边拿到一份比较好的工作并努力向上发展，等到有了积极的工作经验之后再去申请心仪的企业。
三、薪酬
大概人生中有三次最重要的决定：选夫婿，择业和定居，其中的择业关系到一个人今后20年的工作和生活。众所周知，对于不同的工作岗位，薪酬也是不同的，学生们应该对自己专业的薪酬水平有所了解，从而更快所选楼层。
四、网络资源
现在网络已经成为我们日常生活、工作、学习的必需品，有时鼠标一点就实现梦想。在应聘的时候，通过网络可以找到更多的机会，同时也会为个人的职业规划提供缺口。
五、行业趋势
不可否认的是，一些行业时刻停滞不前，而有些行业则一直在发展和创新，为社会和经济的发展做出着贡献。因此，在就业方向的选择上，需要关注一下当前行业的趋势和发展状况。
以上就是影响就业的因素，学习好技能、有用的工作经验可以更好地适应就业环境。文凭和薪酬都不再是最重要的，适应未来职业发展才重要。
